人材紹介営業（マネージャークラス）
職務内容
当社の眼科専門人材サービス部門で、眼科医療機関向けの人材紹介営業およびチームマネジメントをご担当いただきます。独自の専門ネットワークとデジタルマーケティングを駆使し、明確な採用ニーズを持つ医療機関からの問い合わせに対応していただきます。
■ 具体的な業務内容
・眼科医療機関のニーズ分析と戦略立案
・求人情報の作成と効果的な発信
・候補者の選定と医療機関への紹介
・面接調整と同行
・オファー交渉のサポート
・入職後のフォローアップ
・4〜5名程度のチームメンバーの育成と評価
■ 対象領域
・全国の眼科クリニックや総合病院で働く視能訓練士
■ 働き方
・基本は出社での業務ですが、状況に応じてリモートワークも活用可能です。
・遠方の医療機関とのオンライン面談や資料作成時は在宅勤務も可能です。
・結果を出せばお休みは自由、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。
・当部門の男女比率はほぼ均等で、性別を問わず活躍できる環境です。
採用背景
眼科専門人材サービスは、2021年に立ち上げた新規事業です。「デジタル時代の眼科人材マッチング」というコンセプトで高評価を得ていますが、増加する需要に十分対応できていない状況です。事業拡大に向け、チーム制での運営を計画しており、中核を担うマネージャークラスの方を募集しています。
応募資格（必須）
・医療分野における人材紹介営業経験（5年以上）
・チームメンバーの育成や指導経験
応募資格（歓迎）
・人材紹介業界での営業経験（特に、ハイレベルな専門職の紹介経験）
・以下のような業界での3年以上の営業経験
– 法人向けSaaSやITソリューション
– 金融商品（投資信託、保険商品など）
– 高額不動産（タワーマンション、商業施設など
・新規事業の立ち上げや、新たな市場開拓の経験
・デジタルマーケティングやSNSを活用した革新的な営業手法の経験
求める人物像
・医療機関と求職者双方の利益を追求できる誠実な方
・眼科医療の発展に寄与したいという強い意欲をお持ちの方
・従来の人材紹介の枠にとらわれず、新しい価値創造に挑戦できる方
・少数精鋭のチームで、自律的に業務を推進できる方
賃金
想定年収：800〜1,200万円
※スキル・経験・能力に応じて決定します
※さらに上位のポジションも考慮可能です
勤務地
東京都豊島区南池袋2-30-8 友泉南池袋ビル9階
募集要項
勤務時間
・09:00～18:00
昇給・賞与
・年1回の昇給（当社独自の評価制度に基づく）
・年2回の賞与（年2回）
諸手当
・交通費全額支給
・住宅手当（条件あり、上限7万円/月）
休日・休暇
・完全週休2日制（土曜＋日曜）
※医療機関の要望により変動の可能性あり
・祝日、年末年始休暇（12/29〜1/3）
・その他、下記の特別休暇あり
福利厚生
■ ワークライフバランスサポート
・ウェルカム休暇：入社後3ヶ月以内に連続5日間の有給休暇付与
・リフレッシュ休暇：勤続3年ごとに5日間の特別休暇付与
・メディカルケア休暇：自身や家族の通院・療養のため年間5日間付与
■ プロフェッショナル成長支援
・眼科専門知識習得支援：関連書籍購入、セミナー参加費用全額補助（年間上限10万円）
・資格取得奨励金：医療関連資格取得時に最大10万円支給
・学会参加支援：眼科関連学会への参加費用全額補助（年2回まで）
■ コミュニケーション促進
・ウェルカムランチ：入社1ヶ月間はチームメンバーとのランチ代全額補助
・クオータリーミーティング：3ヶ月に1度、高級ホテルで全社ミーティングとディナーを開催
■ キャリアサポート
・社内ジョブポスティング：新規プロジェクトや部門の立ち上げ時に社内公募を実施
